今早去到茶餐廳，有客人話，自從生日派對之後，局長應該知道冇得留低，點解唔一早辭職，而要等到休假將近完畢才辭職。 老闆話，局長的功過不談，這是局長對老闆做的最後一件事，如果局長立刻辭職，林鄭的面子就放不下，以後就很難管理其他官員，甚至會放棄連任，局長做得極對，這亦是官場職場的潛規則，不過，不是有太多人明白。 不少人離開工作崗位，立刻批評前老闆，例如有不少過氣藝員批評電視台，說管理層老化，不了解年輕人心態，批評是很容易，但是他們唔知道這樣做對自己沒有好處，因為日後打算聘用他們的人會考慮某一日那人離職之後，會不會又唱衰佢，就算那人退休，不用再返工，他亦有子侄輩，無謂給他們添煩惱。
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